Conducteur routier / Conductrice routière de transport de marchan (H/F)
Devenez Conducteur (trice) Routier (ère) de Marchandises -
Vous aimez l'autonomie, les responsabilités, le relationnel, le transport routier de marchandises est fait pour vous.
Rejoignez une formation qualifiante pour obtenir un titre professionnel conducteur routier marchandises sur véhicule porteur, en ajoutant également des préqualifications complémentaires
Profil : Hommes/Femmes.
Vous devenez un maillon essentiel de la Chaine logistique : (Si vous l 'avez, c'est qu'un camion vous l 'a apporté).
Missions : Vous conduirez un véhicule routier poids lourds afin de transporter des marchandises en courte et moyenne distance selon
- La réglementation du travail, du transport routier, en gérant les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...).
- Vous effectuez des opérations liées au transport (arrimage des charges, chargement/déchargement, l'émargement de documents, contrôle des marchandises, du véhicule ...).
Horaires et conditions de travail : - Contrat salarié avec le GEIQ TRANSPORT ROUTIER DE MARCHANDISES H2F CDD 10 mois.
Formation : Au sein du centre AFTRAL Arras - WANCOURT
Dates : 2 -ème quinzaine d'octobre 2026 pour la préqualification (19/10/2026 - 16/11/2026)
+ Contrat avec bloc formation théorique 23/11/2026 au 18/02/2027) + bloc formation pratique avec mise à disposition jusqu'à fin septembre 2027 (21/02/2027 au 30/09/2027)
550h de formation (119 h Préqualification + 21H immersion + 434 h) et 7 mois en entreprise d'accueil
Contrat professionnalisation CDD + embauche en CDI dans l 'entreprise d'accueil
Région : Arras, bassin du Douaisis, Métropole lilloise, et Amiénoise.
Durée du travail
35H Travail en journée pendant la formation puis heures sup en complément lors de la mise à disposition en entreprise (+ de 7 mois) Salaire
Pré-requis
- Permis B : Français valide
- Expérience souhaitée minimum 1 an
- être inscrit (e) auprès des services de France Travail (obligatoire)
Salaire brut horaire : 12,31 € au démarrage du contrat de professionnalisation.
On vous explique tout cela, le recrutement, le parcours, la préqualification, la formation, la mise à disposition en entreprise et la suite lors d'une réunion le 5 octobre (sur invitation uniquement).